Planes de acción Te guiamos en el diseño de estrategias efectivas para mitigar los riesgos y fomentar un ambiente laboral saludable. Nuestros clientes te cuentan la experiencia de trabajar con Alfa Psicología
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El diagnóstico de riesgo psicosocial permite identificar los niveles de riesgo psicosocial intralaboral, extralaboral y de estrés a los cuales se encuentran expuestos los trabajadores de la empresa para mejorar los factores de riesgo psicosocial y por ende la productividad en el trabajo.
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Considera el alcance de la asistencia al servicio psicológico y si hay un seguimiento oportuno. Toma en cuenta las siguientes características:
Tal vez tu empresa ya cuenta con excelentes Psicólogos en el área de Recursos Humanos, pero ¿sabías que la psicología organizacional se orienta más al bienestar website grupal de la empresa; y muchos de tus colaboradores podrían estar necesitando una orientación specific para su caso?
La implementación de la Batería de Riesgo Psicosocial trae consigo una serie de beneficios fundamentales para las organizaciones, impactando positivamente en varios aspectos críticos del ambiente laboral.
– Diseñar more info y proponer acciones para prevenir y controlar riesgos psicosociales – Colaborar en la aplicación y seguimiento de la batería de riesgo psicosocial
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La participación ciudadana es basic para construir nuestra ciudad. Te invitamos a hacer uso de sus herramientas y compartir tus aportes con Bogotá.
La Batería de Riesgo Psicosocial es una herramienta diseñada here para medir y evaluar los riesgos psicosociales en el lugar de trabajo
Se cuenta con la reglamentación de una única metodología que cuenta con 8 instrumentos, dentro de los cuales podemos encontrar:
Para el año 2027 lograremos ser una organización reconocida por nuestros servicios de calidad, en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo y de Talento Humano bajo nuestros principios y valores corporativos, con el compromiso permanente de nuestros clientes.
Es muy importante que el informe, ya con los resultados obtenidos de la batería de riesgo psicosocial, pueda ser socializado con los trabajadores, la gerencia y el comité de convivencia laboral.